danielcascio/ marzo 9, 2018/ Articoli

Tra gli obblighi previsti dal D.Lgs. 81/2008 per il datore di lavoro vi è quello della formazione dei lavoratori (art. 37).

I corsi sono suddivisi in una formazione generale (4 ore) per tutte le attività e può essere svolta anche online, ed una formazione specifica, invece, NON può essere svolta online e ha una durata variabile in funzione del rischio (codice ATECO di appartenza – clicca qui per visualizzare l’elenco delle attività):

  • basso 4 ore
  • medio 8 ore
  • alto 12 ore

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